Código Ético

El Código Ético de Grupo Prim establece los principios, valores y pautas de conducta que deben observar todos los administradores, directivos y colaboradores internos de PRIM y de las sociedades que integran el Grupo en el ejercicio de sus actividades profesionales. Constituye el marco de referencia de la cultura ética y de cumplimiento de la organización, promoviendo una actuación basada en la integridad, la responsabilidad, la honestidad, el respeto, la transparencia y el pleno cumplimiento de la legalidad.

Como parte de su compromiso con el desarrollo personal y profesional de las personas, Grupo Prim impulsa el concepto de colaborador interno y fomenta un entorno de trabajo basado en la confianza, el trabajo en equipo, la asunción de responsabilidades, la mejora continua y el comportamiento ético, en coherencia con su Visión, Misión y Valores corporativos.

El Código Ético es de obligado cumplimiento para todos los administradores, directivos y empleados del Grupo, con independencia de su nivel jerárquico o ubicación geográfica. Asimismo, Grupo Prim promueve que sus proveedores y demás terceros con los que mantiene relaciones profesionales desarrollen sus actividades de acuerdo con los principios y estándares de conducta recogidos en el mismo.

El Código Ético de Grupo Prim fue aprobado por el Consejo de Administración de Prim, S.A. el 12 de junio de 2023 y entró en vigor el 13 de junio de 2023, sustituyendo la versión aprobada en 2018.
e Grupo Prim, aprobado por el Consejo de Administración de Prim, S.A. el 26 de octubre de 2023, establece los principios de integridad, ética empresarial y cumplimiento que deben regir las relaciones con proveedores y demás colaboradores externos.

El Código Ético constituye la base sobre la que se articula el Sistema de Prevención de Delitos y del Sistema de Gestión Antisoborno implantados en Grupo Prim. En enero de 2026, Prim, S.A. y Establecimientos Ortopédicos Prim, S.A. (EOP) obtuvieron las certificaciones UNE 19601 (Sistema de Gestión de Compliance Penal) e ISO 37001 (Sistema de Gestión Antisoborno), otorgadas por Bureau Veritas, que acreditan, mediante una evaluación independiente, la eficacia de los sistemas implantados para prevenir, detectar y gestionar riesgos penales y de soborno. Estas certificaciones refuerzan el compromiso del Grupo con la ética empresarial, la transparencia, el buen gobierno corporativo y la creación de valor sostenible para sus accionistas y demás grupos de interés.

Ver Certificado ISO 37001
Ver Certificado UNE 19:601

2023

Código Ético

2023

Código Ético para proveedores

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